La célébration du  20^ème anniversaire de l’accession au trône du Roi Mohamed VI se fera le 30 Juillet prochain à Abidjan- Côte d’Ivoire. C’est dans ce cadre qu’il y a eu échange entre  l’Ambassadeur du Maroc en Côte d’Ivoire, son excellence Abdelmalek Kettani, et la  presse, le lundi 22 juillet à l’Ambassade du Maroc à Abidjan-Cocody.

Il ressort de cette rencontre que le Maroc à une politique déterminée de lutte contre la pauvreté, d’accès à la santé, des programmes d’appui social accompagnant la croissance économique qui ont porté leurs fruits. Aussi, en quinze ans  (15ans), le Maroc est passé d’un taux d’alphabétisation des adultes de 50% à près de 80%,  a réintégré l’Union africaine et est redevenu une puissance africaine, avec son extension saharienne qui le lie historiquement à l’Afrique subsaharienne.

Le Royaume du Maroc fait partie des premiers pays à adhérer à la prise de conscience internationale aux questions de la migration, en ratifiant en 1993, la Convention internationale sur la protection des droits de tous les travailleurs migrants et de leurs familles dont il a été également promoteur.

« Au niveau national, notre pays s’est doté, depuis 2013, d’une politique nationale d’immigration et d’asile, fondée sur une approche humaniste conforme aux engagements internationaux du Maroc et respectueuse des droits des immigrés. », a soutenu l’Ambassadeur tout en précisant que son pays est un modèle en matière de tolérance et de dialogue religieux. A ce titre, le Roi a été le premier chef d’Etat d’un pays musulman à recevoir le Pape Jean-Paul II à Casablanca en 1985.

 Le Maroc s’est également distingué par un mélange de cultures, de religions, de peuples, de races, et a démontré sa capacité à faire face à diverses migrations. A cela s’ajoutent les nombreuses infrastructures notamment le port de Tanger Med, TGV, Tramway, Ponts et réseau autoroutier, tunnels, satellites, Electrification rurale.

Aussi,  plusieurs partenariats ont-ils été signés entre la Côte d’Ivoire et le Maroc notamment en matière de Santé, d’Administration, d’infrastructure, de formation et de sécurité. Dans le cadre dudit partenariat,  un projet intégré va révolutionner la baie de Cocody et la ville d’Abidjan dans son ensemble. Ce projet d’environ 10 millions de dollars qui sera réalisé sur 40 hectares permettra également aux ivoiriens d’avoir du boulot.

Notons que le maitre d’œuvre est la Côte d’Ivoire et le Maroc apporte son expertise 

Générosa Kouadio                            

Dans le souci du bien-être et l’épanouissement des travailleurs du secteur de la banane  en particulier qui renferme de nombreuses entreprises caractérisées par des  différences notables tant au niveau de leur envergure que les conditions et les relations de travail que l’Union Internationale des Travailleurs de l’Alimentation (UITA) en partenariat avec la Friedrich Ebert Stiftung (FES), a initié un séminaire national de renforcement des capacités des travailleurs du secteur de la banane.

C’était du 16 au 18 juillet 2019 dans un hôtel de la place à la Abidjan-Attoban, autour du thème central de « la mutualisation des forces sociales : un atout pour l’entreprise et les travailleurs ».

Il s’est agi au cours de cette formation de décortiquer le thème afin de montrer aux participants les réalités auxquelles ils sont confrontés au sein des entreprises, a signifié dans sa communication, Dr TOSSA Guillaume, membre et représentant de l’UITA auprès de la FES, en tant qu’encadreur et formateur

Poursuivant son propos, il a indiqué la nécessité pour eux de revoir leur organisation au sein des entreprises. Et en particulier dans le secteur de la banane, il y a une prolifération syndicale alors qu’à ce jour il devrait resserrer leur rang pour faire face aux réalités du secteur tous, ensemble. Réalités profondes et inquiétantes, mais on a l’impression qu’ils n’en pas conscients, a renchéri Dr TOSSA Guillaume.

Pour sa part, TRAORE Ibrahim, Président de la Syndicale de la Culture de la Banane (SCB), s’est exprimé en ces termes.« Aujourd’hui notre objectif c’est de créer une fédération entre les syndicats des entreprises productrices de la banane, pour qu’on puisse  conjuguer nos efforts, nos idées pour le bien-être des travailleurs de ces entreprises. », a – t –il clarifié.

Dans la commune du  maire Emmou Sylvestre,  la jeunesse est profondément divisée sur le choix  d’un nouveau  président de l’union de la jeunesse communale.

 Un  groupe de jeunes membres du Collectif des jeunes leaders dirigé par M. Oualo  Landry  conteste  le  choix du  nouveau président des jeunes élu le 05 mai dernier avec le soutien des autorités communales.

 Lors d’une conférence de presse qu’ils ont animée  le samedi  20 juillet dernier,  les membres de ce collectif de jeunes  ont clairement signifié qu’ils  ne reconnaissent pas non seulement  le président des jeunes  élu, mais ils  dénoncent également  le « mode de désignation » qui selon eux,  viole  les textes qui régissent l’organisation des jeunes.

 En plus  ceux-ci  s’insurgent contre  le fait que cette  élection  ne soit pas organisée par la Fédération Nationale des  Unions  des Jeunesses Communales de Côte d’Ivoire (FENUJECI), structure qui selon eux est la seule habilitée  à organiser  l’élection  du président des jeunes des différentes communes.  

 « Le 05 mai dernier, ils se sont cachés pour choisir un président des jeunes, nous disons non à cette forfaiture, dont  le mode de désignation est falsifié », a dénoncé M. Oualo Landry, président du Collectif des jeunes leaders de Port -Bouet .

 Oualo Landry, le conférencier principal a dit aux  jeunes  que « le seul président des  jeunes  de la commune  reconnu  par la FENUJECI est Samuel  Kouassi ».

  Il a  demandé aux jeunes de Port-Bouët  de se tenir prêts pour la  future élection  de leur président  qui sera organisée par la FENUJECI.  

Zatté Albert