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  Santé : les médecins spécialistes menacent de tout arrêter

  Les médecins spécialistes regroupés au sein de la Convention des Syndicats Libres et Responsables ( Sylire) ne sont pas du tout contents. La raison, ils estiment qu'ils ne sont pas traités au titre de médecin spécialiste. Mais plutôt que de simples médecins généralistes. Ils l'ont fait savoir ce samedi 3 février 2024 lors d'une conférence à Cocody.

  Selon Dr Godji née Kouadio Affoué Hélène, le médecin spécialiste a tout le temps travaillé sans reconnaissance dans le statut général de la Fonction Publique : pas d’indice particulier, pas de profil de carrière et pourtant abusivement utilisé au motif d’un besoin national.

    "En Septembre 2022, un décret présidentiel a créé la fonction de médecin spécialiste en Côte d’Ivoire. Une avancée significative, mais qui soulève des questions : quel statut pour ces professionnels ? Quelle est la situation de médecins spécialistes exerçants avant ce décret ? L’épineuse question était de savoir que comporte ce nouveau corps de métier qui venait d’être crée ? Depuis le 28 février 2023, la Convention issue de l’union de tous les médecins gynécologues et les anesthésistes a pris, à travers la SYLIRE, l’initiative d’œuvrer pour donner une réalité administrative à ce corps de métier de médecin spécialiste en Côte d’Ivoire.", a-t-elle témoigné avant de continuer :

   "Ensemble, nous avons parcouru toute l’administration à la rencontre de notre hiérarchie dans l’espoir de trouver une oreille attentive. Ils nous ont écouté mais ne nous ont jamais proposé de solutions. Nous avions donc émis en toute légitimité un préavis de grève lors de notre première assemblée générale extraordinaire qui s’est tenue le 27 mai 2023 dont voici les points de revendications légitimes : Création d’un corps de métier pour les médecins spécialistes, incluant la reconnaissance les spécialistes déjà en poste et le paiement des arriérés. Sur ce premier point, nous avons eu une fin de non-recevoir. Etablissement d’un profil spécifique et d’une grille salariale adaptée. Sur ce deuxième point, même s’il existe un décret qui reconnaîtrait le métier de médecin spécialiste, celui-ci place le médecin spécialiste à la même enseigne que le médecin généraliste.

   Ce qui est incorrect. En lieu et place, l’on nous proposerait de manière unilatérale une prime mensuelle dont le montant reste encore inconnu". Les médecins spécialistes exigent la prise en charge intégrale des formations spécialisées actuellement à la charge des médecins. "Le coût de la formation à la spécialisation est en moyenne de 4.000.000 FCFA hormis les autres frais à la charge du médecin généraliste ivoirien qui se voit utilisé à un poste sans avantages particuliers. Cela n’a jamais été fait, au contraire nous assistons à la mise en place de projet aux fins de recruter des médecins généralistes formés sur 6 mois dans un projet appelé SONUC (ouvrant la porte à une spécialité à deux vitesses).", dénonce -t-il.

   Pour les médecins spécialistes il faut un respect des horaires de travail et rémunération des heures supplémentaires, de garde et d’astreinte avec paiement effectif de la prime trimestrielle. La rareté des spécialistes en Côte d’Ivoire oblige ces médecins à travailler au-delà des heures requises. Il y a urgence à maintenir un environnement de travail sain.

  Pour rappel, la Sylire regorge plus de 2000 médecins spécialistes sur l'étendue du territoire ivoirien. Ils sont issus du syndicat national des médecins gynécologues obstétriciens de Côte d'Ivoire avec pour secrétaire général Dr Doh Zaelei Pierre. Le syndicat des médecins anesthésistes réanimateurs de Côte d'Ivoire et le syndicat des médecins chirurgiens de Côte d'Ivoire avec pour secrétaire général Dr Allah Koffi Bruno. Il est plus qu'urgent que le ministère de la Fonction publique et de la santé reçoit au plus vite les responsables de la Sylire pour trouver une solution à cette situation. Et ce, pour le bonheur des populations qui feront les frais de l'indifférence des autorités gouvernementales en charge de la question.

   Franck Ebi

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  Fonction publique : ce qu'il faut savoir de la promotion
  Les promotions dans les fonctions publiques diffèrent de celles des structures privées. parfois, des confusions sont entretenues par certains agents fonctionnaires. dans le but d'éclairer leurs lanternes, le ministère de la fonction publique a ouvert une série d'information sur le fonctionnement de l'administration. en ce qui concerne, les promotions, voici ce que devrait savoir tout fonctionnaire.

   

  comprendre la promotion

   

  faut-il comprendre que, ?? ?????????, c’est le passage du fonctionnaire de son grade à un grade immédiatement supérieur. 

   

  le processus d'obtention d'une promotion 

   

  en effet, la promotion est faite par voie de concours internes sauf dérogations prévues par décret. la dérogation peut s'agir de nomination exceptionnelle.

   

  en tout état de cause, tout agent de l'état ou fonctionnaire doit savoir que " l’acquisition d’un diplôme, d’un titre ou d’une attestation en cours de carrière n’emporte pas pour le fonctionnaire le droit d’un reclassement automatiquement dans le grade supérieur" a éclairé le ministère.

   

  cet éclairage évitera aux fonctionnaires certains amalgames. car, il est fréquent de constater que, plusieurs acteurs se plaignent de leur non reclassement catégoriel après une formation professionnelle et l'obtention d'un diplôme.

   

  carlos dogba